Als Career Specialist in de Procestechniek heb ik veelal contact met monteurs, procesoperators en engineers op allerlei niveaus. Het valt mij op dat er meer mannen dan vrouwen in deze branche werkzaam zijn. Dit zette mij aan het denken… Waar zou dit verschil vandaan komen? Dat het aan de werkzaamheden ligt, beschouw ik als logisch. Ook denk ik dat vrouwen minder snel kiezen voor een fysiek zwaardere baan, dan mannen. Maar ik was ook benieuwd hoe de verhoudingen in arbeid begin vorige eeuw lagen en of er misschien meerdere factoren zijn die invloed hebben op het verschil tussen mannen en vrouwen?
Uit onderzoek van het CBS is gebleken dat sinds de jaren ’50 een duidelijke verandering te zien is in de werkverdeling tussen man en vrouw. Tot 1957 was het vanzelfsprekend dat een vrouw niet meer werkte wanneer zij getrouwd was. Haar echtgenoot had daardoor zeggenschap over haar bezit. Tegenwoordig valt het op dat er juist meer vrouwen werken ten opzichte van toen en dat minder mannen een fulltime baan hebben.
Eind jaren ’60 werkte 31% van de volwassen vrouwen ten opzichte van 61% in 2012. In 50 jaar is er dus een verdubbeling te zien in het aantal werkende vrouwen! Opmerkelijk is dat 84% van de mannen in 1969 werkte en dit aantal in 2012 met 10% is gedaald. Qua aantal werkuren van de vrouw zien we een kleine daling ten opzichte van 50 jaar geleden, maar ook een daling in het aantal werkuren van de man is duidelijk te zien. In 1969 werkte de vrouw gemiddeld 29 uur per week en de man 38. Nu werkt de vrouw gemiddeld 21 uur per week en de man 32 uur. Dit betekent dat vrouwen en mannen ongeveer 1 dag minder zijn gaan werken.
Als we kijken naar de financiële onafhankelijkheid van de vrouw, dan zien we dat 52% van de vrouwen in deze tijd afhankelijk is van het inkomen van haar man of zelf een uitkering heeft. Een groot verschil als we dit vergelijken met de eerste helft van deze eeuw, waarin de meerderheid van de vrouwen niet meer werkte na het huwelijk en dus eigenlijk vanzelfsprekend afhankelijk was van hun partner. De financiële afhankelijkheid van mannen is juist groter geworden. 67% van de mannen is economische zelfstandig en 33% is afhankelijk van het inkomen van hun partner of uitkering.
Het zorgen voor de kinderen wordt nog steeds grotendeels gedaan door vrouwen. Vrouwen gaan na de geboorte van een kind minder buitenshuis werken, maar veel minder vrouwen stoppen helemaal met hun baan. Echter is een stijging in het aantal huisvaders niet te missen! Meer mannen maken gebruik van ouderschapsverlof. Ook besteedt de ‘moderne’ man steeds meer tijd aan het huishouden en daarmee de vrouw minder.
Qua volksvertegenwoordiging zien we dat vrouwen langzaam maar zeker meer invloed krijgen. Zo bestond in 1969 slechts 8% van de Tweede Kamerleden uit vrouwen, tegenwoordig is dat bijna 40%. Als we het aandeel van vrouwen in het bedrijfsleven bekijken, dan zien we dat in 2014 10% van het bestuur van de honderd grootste bedrijven in Nederland vrouw was. In het bedrijfsleven bekleedt de man nog steeds de meest invloedrijke posities. In het rechterlijk macht zijn er echter meer vrouwen die een toppositie bekleden. In 2013 was 56% van alle rechters vrouw.
Wat opmerkelijk is, is dat de vrouw op de werkvloer een aardige opmars maakt. Meer vrouwen zijn gaan werken en bekleden meer hogere functies in vergelijking tot het aantal werkende vrouwen 50 jaar geleden. Het verzorgen van kinderen en het doen van het huishouden is nog steeds iets waar de vrouw zich meer mee bezig houdt. Wat wel opvalt is dat de man hier meer in participeert dan vroeger en er een stijging is te zien in het aantal huisvaders. Qua invloed is het nog steeds zo dat de man de meest invloedrijke functies heeft, voornamelijk in het bedrijfsleven.
Wat precies de verhouding man/vrouw en mate van invloed in de richting van de procestechniek betekent, kwam niet uit de cijfers naar voren. Dat is een specifiek onderdeel van de arbeidsmarkt. Een specifiek onderzoek gericht op de procestechniek kan meer inzicht geven in deze verhoudingen. De vraag waarom ik meer mannen dan vrouwen spreek in deze branche laat dus even op zich wachten. Procestechnici, waardoor denken jullie dat ik meer mannelijke kandidaten spreek en daardoor naar mijns inziens een grotere invloed hebben in deze branche dan vrouwelijke technici? Zouden de vrouwen in deze branche net als in het bedrijfsleven ook langzaam maar zeker in opmars komen? Ik ben heel benieuwd!
Bronnen: