Blogs

Of we nu kijken naar laboratoriumvacatures of het algemene banenaanbod in ons land, het beeld is hetzelfde: er is een overschot aan vacatures. Het Centraal Bureau voor de Statistiek publiceerde onlangs de cijfers voor het tweede kwartaal van 2023 en concludeerde dat er 122 vacatures openstonden voor elke 100 werklozen. Hoe vertalen we dit bij Balans naar het samenbrengen van talent en mogelijkheden?

Sara is, compleet met laboratoriumachtergrond, de nieuwste aanwinst op de vestiging in Eindhoven. Ze heeft haar inwerktraject net achter de kiezen en in dit interview leren we haar nóg een beetje beter kennen.

Sander is onze nieuwste Career Specialist op de vestiging Rotterdam. Hij komt van het lab en heeft de stap gezet naar een commerciëlere functie. Hoe hem dat bevalt lees je hier.

Wie personeel of werk zoekt in laboratoria of in de procestechniek komt al snel uit bij Balans. Het bedrijf maakt dromen waar van mensen die in deze sectoren willen werken. De 20 medewerkers van Balans brengen opdrachtgevers en opdrachtnemers bij elkaar voor de beste matches. De arbeidsbemiddelaar uit Arnhem gebruikt daarvoor succesvol de matchingtechnologie van 8vance, dat met AI passende banen en kandidaten voorspelt.

Danny is een jaar in dienst bij Balans als Career Specialist. Vanuit de vestiging Eindhoven helpt hij klant en flexkracht met het maken van een kwaliteitsmatch. Maar wie is Danny?

We zitten vandaag samen met een van onze flexkrachten; Carmen. Ze is niet begonnen in de laboratoriumwereld maar heeft er wel haar draai gevonden. Je leest hier hoe dat zo gelopen is.